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继续教育学院岗位职责

继续教育学院岗位设置方案(草案) 继续教育学院岗位设置方案(草案)
序 号 岗位 名称 编制数 岗位主要职责
1、贯彻执行校党委、行政的各项方针、政策和决议,抓好成人教育和继续教育 相关规章制度和工作任务的落实。 2、 负责本单位全体工作人员勤政廉政和思想政治工作, 落实党风廉政建设和安 全稳定责任制。 3、负责成人教育和继续教育发展规划的制定和落实。

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继教院 院长

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4、统筹、组织成人教育专业设置和增设专业的申报工作。 5、负责成人教育和继续教育生源市场开发、招生宣传。 6、组织拟定、申报成人教育招生计划,做好新生录取和学籍注册工作。 7、 统筹、 组织成人教育教学点的布点和申报, 做好教学点教学督查和年检工作。 8、负责成人教育和继续教育日常教学管理工作。 9、负责继续教育学院办公经费的使用和审批。 10、完成党委、行政和校领导交办的其他工作。 1、协助院长制定继续教育学院发展规则和相关规章制度。 2、 协助院长做好本部门工作人员的思想政治工作, 党风廉正建设和安全稳定工 作。

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继教院 副院长

3、在院长的领导下抓好学历教育和继续教育的教学和学籍管理工作。

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4、抓好有关教学文件和管理文件的制定工作。 5、指导和督促好相关科室的业务工作。 6、协助院长做好教学点的申报、管理和督查工作。 7、协助院长做好相关单位的协调工作。 8、做好校党委、行政和校领导安排的其他工作。 1、负责全院年度、学期工作计划、小结、总结、规划方面的组织、落实工作。 2、 负责按制度管理继教院公章及上下行文工作等。 负责文件流转及处理和行政 类档案的立卷归档工作。 3、负责组织安排有关会议、会务,做好院办公会议记录,协助院长起草有关文 件,协调各部门之间工作的正常运行。 4、负责来访单位、人员接待工作。接受上级部门的工作检查。 5、 负责继教院固定资产的使用管理, 负责教学消耗品和办公用品的购置与发放。

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继教院 办公室主任

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6、负责校外教学站(点)在籍学员的学费收缴、清理等工作。每学期配合学历 部核对、调整并确认一次在籍学生名单。 7、 负责校外教学点的建站备案以及校本部办学收费许可证等年检工作, 会同学 历部共同做好校外教学点的年检工作。 8、负责报刊的征订、信件收发等。负责用车,办理介绍信。 9、负责临时聘用人员的管理、工资发放等工作。 10、结合岗位实际,积极组织开展本部门的业务工作研究。 11、做好办公区卫生、安全保卫及夜间值班工作,确保各项工作的正常进行。 完成领导交办的其他工作。

1、负责成人教育教学过程的管理及组织实施。 2、牵头负责新专业设置申报,各专业教学计划和课程教学大纲的制定与修订。 3、根据院领导授权,负责专兼职教师和班主任的聘任和考核工作。 4、 牵头负责起草有关教学和学籍管理工作的规范性文件, 制订和修订各项规章

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继教院 学历教育部 主任

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制度。 5、负责成教的生源调查与组织,提出年度招生的分专业招生计划和来源计划。 6、负责制订(修订)函授教育管理各方面规章制度,上报继续教育学院领导批 准,并组织实施。 7、负责协调、指导和检查各校外函授教学点的教学管理和学籍管理工作。 8、完成领导交办的工作。 1、做好中心校及初中校长的任职资格和提高培训筹备工作。 2、做好校长培训班的教材征订和发放工作。 3、做好校长培训班的教学安排、教师聘请和日常管理工作。 4、做好校长培训班学员的学籍建立及备案上报工作。

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继教院 培训部主任

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5、做好校长培训班学员的结业证书办理验印及发放工作。 6、做好校长培训班学员的教学和学籍档案管理工作。 7、做好校长培训班的市内、外教育考察的安排及带队工作。 8、做好企事业单位的短期培训筹备工作。 9、协助其它科(室)做好一些突击性工作。 10、完成院(局)领导交办的其他工作。


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