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“中国建筑500强”中国石化集团中原石油勘探局


“中国建筑 500 强”中国石化集团中原石油勘探局

中国石化集团中原石油勘探局、 中国石油化工股份有限公司中原油田分公司和中国石化 中原油气高新股份有限公司统称中原油田。 地处冀鲁豫三省交界处, 在地质构造上属于渤海 湾沉降带的南部,由于凹陷主体位于河南省濮阳县和山东省东明县一带,故称"东濮凹陷"。 东濮凹陷为中原油田的主要开发区域,横跨

河南、山东两省的 6 地市 12 个县区,面积 5 300 km2;此外,中原油田在国内还有陕北富县、新疆伊犁、内蒙古白音查干、青海民和盆地等探 区,登记地质调查面积 6.99×104 km2,登记探矿面积 1.76×104 km2,并在国外也取得了 一个区块的风险勘探开发权。中原油田总部位于河南省濮阳市市区,占地面积 12.6 km2, 地理位置优越,交通便利,气候宜人。 中原油田发现于 1975 年 9 月 7 日,时称"东濮油田",隶属胜利油田。1982 年 3 月 31 日正式独立,更名为中原石油勘探局。1998 年 6 月 1 日,石油、石化重组后,由中国石油 天然气总公司划归中国石油化工总公司,即石化集团公司管理。2000 年 1 月,中原油田整 体重组改制基本完成, 形成新的管理机构-即由中国石化集团中原石油勘探局(以下简称中原 石油勘探局)、中国石油化工股份有限公司中原油田分公司(以下简称中原油田分公司)、中 国石油化工股份有限公司中原油气田股份有限公司(后更名为中国石化中原油气高新股份有 限公司,以下简称中原油气股份公司)三部分组成,建立一个党委,两套行政领导班子,中 原油田分公司对中原油气股份公司进行协调,中原石油勘探局名称及法人地位不变。2001 年 12 月,中原油田成立中原石油勘探局、中原油田分公司协调委员会,以协调中原油田地 区的有关重大事项;中原石油勘探局和中原油田分公司重新调整、 配备了党政领导班子成员, 行政领导不再交叉兼职。21302 年,中原油田管理上仍为一个党委、两套行政领导班子,财 务、人事等主要机关职能处室分开办公。 截至 2002 年底,中原油田用工总量 93 284 人。其中,正式职工 73 595 人(中原石油勘 探局 41 358 人、中原油田分公司 26 885 人、中原油气股份公司 5 352 人),劳务用工 19 428 人,其他从业人员 261 人;专业技术干部 24990 人,其中,高级技术职称 2 408 人、中级技 术职称 10 350 人。中原油田共有直属单位 98 个,其中,中原石油勘探局 53 个、中原油田 分公司 45 个(含中原油气股份公司 4 个),股份制企业 7 个。中原油田总资产 257.55 亿元, 固定资产原值 362.45 亿元、净值 140.39 亿元。21302 年,中原油田完成工业总产值 97.09 亿元(1990 年不变价),实现销售收入 132.19 亿元,实现利税 6.94 亿元。 存续部分同比减亏 3.28 亿元。打响 ZPEB(中原油田)品牌,外部市场实现收入 20.80 亿 元。其中,在国内市场上,承钻的西部重点探井均获得重大油气发现,中标的一批油田地面 建设工程、沙漠公路、长输管道等项目市场收入同比增长 70%,特种车辆在全国石油装备订 货会上获订货额 1 亿元,7 种产品通过 API 标准审核;在国际市场上,有 30 支专业队伍在国 外施工,项目投标新签合同额 8 991 万美元,总收入 6 400 万美元,完成进出口贸易额 2 200 万美元。专业化公司 2002 年无一亏损,其中钻井系统国内外市场收入分别比 2001 年增长 23.8%和 48.2%。 于此同时中国石化集团中原石油勘探局, 令人欣喜的荣获了 2010 年“中国建筑 500 强” 的荣誉奖项。

“中国建筑 500 强”是中国建筑施工企业联合会对中国建筑业进行全面, 科学, 独立的 企业实力发展调查研究宣传发布工作,今年对超过 12,000 家利润总额在 3000 万元至 90 亿 元之间的中国大陆建筑施工、勘察设计、工程监理等中国建筑企业进行了数据采集研究,根 据销售收入、资产总额、利润总额、资信等级、社会贡献、业主满意度等指标对候选企业进 行排名,并对部分候选企业进行实地拜访,从中遴选出 500 家中国建筑 500 强企业。 这是中国建筑施工企业联合会连续第六次对中国建筑业进行全面, 科学、 独立的企业实 力发展调查研究宣传发布工作。今年我们对超过 12,000 家利润总额在 3000 万元至 90 亿元 之间的中国大陆建筑施工、勘察设计、工程监理等中国建筑企业进行了数据采集研究,根据 销售收入、资产总额、利润总额、资信等级、社会贡献、业主满意度等指标对候选企业进行 排名,并对部分候选企业进行实地拜访,从中遴选出 500 家中国建筑 500 强企业,并且评选 出:2010 年度《中国 25 家最具全球竞争力国际承包商》、《中国 50 家最佳年度建筑承包 商》,《中国 25 家建筑承包商管理进步特别大奖》,《中国工程设计咨询 50 强》等分类榜 单。 作为“中国建筑 500 强”的中国石化集团中原石油勘探局, 企业经营水平不断提高。 创 建新的经营承包体系,对经营者实行"3+3"年聘任制,对审计、会计和监察等监督部门的一 把手,实行"1+2"年聘任制;对机关进行调整,初步实现了变行政化管理为经营化管理;对专 业化公司和社会化服务单位进行整合,组建了新的矿区,减少了管理机构。对 137 个改制企 业及合作合资企业逐一进行了遗留问题清查;房产租赁租金收入比 2001 年增长 30%, 年内油 田职工购调房 20 195 户;债权债务清理工作挽回损失 1 000 万元;完成了 10 亿元高息贷款的 置换,减少了财务费用。 精神文明创建活动效果显著。开展"四基"建设,达标基层单位 880 个,占总数的 61%; 推进党建工作,开展"达标创先"和"三高一争"活动;持续实施。"四大工程"建设,涌现出以 郭世国为代表的英雄模范人物, 油区发案率同比下降 11%;年内用于职工救急解困资金达 176 万元。


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