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2011年安康杯考核标准


年滦南县“安康杯” 2011 年滦南县“安康杯”竞赛参赛单位登记表
单位名称 单位地址 邮政编码 所属行业 (选择打钩) 煤矿、建筑、建材、石油、化工、交通、运输、机械、冶金、纺织、 船舶、轻工、军工、邮电、财贸、商业、电子、铁路、民航、农林、 电力、水利、医药、非煤矿山、其它 组 长(职务) : 副组长(职务) : 成 员(职务) : 参赛职工人数 参赛班组数 联系电



企业竞赛 领导小组 企业职工人数 企业班组总数 联系人姓名 竞赛实施方案:

6

年滦南县“安康杯” 2011 年滦南县“安康杯”竞赛参赛单位汇总表
名称:
序号 单位名称 单位 性质 所属 行业 职工 总数 参赛职 工人数 班组 总数 参 赛 班组数 联系人 联系电话

合计
注:1、单位性质:国有或非国有; 2、所属行业:煤矿、建筑、建材、石油、化工、交通、运输、机械、冶金、纺织、船舶、轻工、军工、邮电、财贸、商业、电子、铁路、民航、 农林、电力、水利、医药、非煤矿山、其它。

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滦南县“安康杯” 滦南县“安康杯”竞赛优胜企业考核表
(表一)企事业单位“安康杯”竞赛考核标准 表一)企事业单位“安康杯”
单位: 考核项目 考 1、竞赛组织机构健全。 2、竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、 组织 奖励。 领导 (10 分) 3、班组参赛率达到 40%(1 分)、70%(2 分) 、100%(3 分) 。 4、单位一把手任“安康杯”竞赛组委会主任。 1、安全管理机构健全,有专、兼职安全人员并形成网络。 2、将安全卫生工作纳入企业目标责任制考核;定期或不定期 研究、解决安全生产中的重大问题;安全工作有计划、有 目标、有投入、有考核、有检查。 3、安全卫生规章制度健全,并严格执行。 安 4、严格执行国家有关劳动安全卫生法律、法规,工作现场符 合国家规定的劳动安全卫生标准。新建、改建、扩建工程项目 中的安全卫生设施,严格执行国家“三同时”的规定。 、5、开展经常性的安全卫生检查,对查出的事故隐患分级负责 整改, 一时无法整改的有应急防范措施, 并制定计划进行治理。 、6、就劳动安全卫生、女职工和未成年工的特殊保护、工作时 间和休息休假等进行平等协商,签订劳动安全卫生专项集体合 同并严格执行。 7、个人劳动防护用品符合标准,配备齐全,并按规定严格检 查。 3 核 内 容 考核人: 得分 评定分 3 3 3 1 2

2 2

2



2



2

、 8、各种设备有严格的维修保养制度,落实到人,安全装置齐 全有效, 设备完好率 100%, 消防设备与器材齐全, 有专人负责, 理 (24 分) 定期检查和保养。 9、积极采用先进技术、工艺、设备,淘汰落后生产技术,主 要产品的单位产品综合能耗、水耗达到国内行业先进水平。 10、制定安全环保和文明生产考核办法,企业排放各类污染物 排放浓度和吨产品排放量达到国家和省污染物排放标准。 11、不断改善作业环境,作业场所空气中尘、毒控制在国家准 许范围内。
8

2

2 2

1

12、安全生产教育有计划,有具体实施方案。定期、不定期地 对各级干部和广大职工群众进行安全教育、培训。 安全生产月 (8分) 积极参加年度全国“安全生产月”活动。 1、积极组织开展“十个一”活动。 积极参加 2、积极参加“安康杯”竞赛组委会开展的督导师、督导员、师资 各项活动 等培训及安全文化和职工安全生产电视培训活动。 (15 分) 3、重视“安康杯”竞赛信息化建设。 1、 认真贯彻工会劳动保护监督检查 “三个条例” 的要求, 健全工会劳动保 护监督检查网络 分) 重视班组安全建设 分) 重视女工劳动保护 (2 。 (1 ; (1 分) 重视职工的身体健康, ; 配合有关部门做好结核病、 艾滋病等防治工作 群众 (2 分) ;配合公安消防及交管部门做好职工的消防及交通安全教育和管理 监督 (2 分) 。 (13 分) 2、发动广大职工群众,开展行之有效的群众性劳动保护监督检查,及时 发现隐患,报告险情,督促整改(2 分) 。全面推行“一法三卡”的实际应 用(3 分) 。 1、年度各项伤亡事故及职业危害指标符合全国“安康杯”竞 事故控制 (30 分) 2、未发生重大消防事故。 3、未发生重大交通事故。 赛组委会制定的行业控制指标。

2

8 5 8 2

8

5

20 5 5

9

考核项目
化工行业: 1、年死亡率小于 0.005%; 2、尘毒监测合格率大于 85%; 3、职业病发病率小于 0.09%。 石化行业: 1、年重伤率小于 0.01%; 2、全年死亡率小于 0.005%;









3、事故直接经济损失小于工业总产值的 0.01%。

事 故 及 职 业 危 害 控

建筑行业: 1、年死亡率不超过 0.015%; 2、所有施工现场安全合格率 100%; 3、一、二级企业优良率 70%以上,三、四级企业优良率 60%以上。 煤炭行业: 1、百万吨死亡率在 1 以下; 2、无一次死亡 3 人以上事故。 军工行业: 1、重伤率低于 0.035%; 2、年死亡率低于 0.006%; 3、火灾事故直接经济损失小于 30 万元。 冶金、有色金属行业:

制 指 标

1、年死亡率低于 0.009%(矿山低于 0.12%) ; 2、重伤率低于 0.03%(矿山低于 0.33%) 。 财贸行业: 1、无火灾; 2、无因服务设施维修不及时造成事故。 纺织行业: 1、无死亡; 2、无重伤; 3、无火灾。 铁路行业: 1、无死亡; 2、无行车重大、特大事故。

备注:超过事故及职业危害控制指标将在评先中“一票否决” 。
10

(表二)煤矿行业“安康杯”竞赛考核标准 煤矿行业“安康杯”竞赛考核标准 煤矿行业
单位: 考核项目 组织 领导 (10 分) 考核人:









得分 评定分
3 3 3 1 2

1、竞赛组织机构健全。 2、竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。 3、班组参赛率达到 40%(1 分)、70%(2 分) 、100%(3 分) 。 4、单位一把手人“安康杯”竞赛组委会主任。 1、党政工负责人亲自抓安全工作,把安全工作纳入重要议事日程。 (1)矿长每月组织召开一次安全办公会,研究解决安全问题(1 分) ; (2)亲自批阅安全文件,贯彻上级安全工作会议精神,制定有关决定、 办法、措施,切实抓好安全生产工作(1 分) 。 2、主管安全工作领导直接部署、检查,抓安全工作落实。 (1)安全工作每月有计划、有部署、有总结(1 分); (2)及时贯彻落 实上级部署的各项安全工作,落实情况记录在安全办公会议记录本上 (及时得 1 分,不及时不得分)(3)有针对性地开展安全检查活动, ; 每月组织一次安全隐患排查(1 分)(4)每月召开一次现场办公会议, ; 解决存在的问题(召开会议得 1 分,不召开不得分) 。

4



3、按谁主管谁负责的原则,分管战线工作的领导要抓好分管战线的安 全工作。 生产、安全副矿长至少每月组织一次安全质量标准化检查,以记录为准 (有得 2 分,没有不得分)(质量标准化矿井得分第一名加 6 分,第二 ; 名加 4 分,第三名加 2 分;后进矿同以上名次相应扣除该矿分数) 。 4、健全“一通三防”责任制,并落实到位。 (1)总工程师每月组织一次“一通三防”重大隐患排查;列表为准(没 有扣 2 分)(2)矿每月召开“一通三防”安全办公会议,研究解决一 。 通三防重大问题。以会议记录和落实记录为准(少一项扣 1 分) 。 5、坚持经常性安全检查。 (1)矿每月至少有一次全面安全检查,反映出各系统安全隐患,有整 改结果(1 分)(2)重大隐患不向区队和矿主管领导下达安全隐患通 ; 知单少一次扣 1 分; (3)安检员到工作面检查次数少一次扣 1 分; (4) 安全罚款指标未完成每降低 1%扣 1 分。 6、积极整改事故隐患。 考核期内隐患整改率要达到 100%,每降低 1%扣 1 分,重复出现一项重 大隐患扣 2 分。 7、安全监察检查部门监督检查。 (1)每发现一处矿井通风系统不健全、不合理、不稳定扣 3 分; (2) 每发现一处三违作业扣 1 分; (3)每发现一处重大隐患扣 2 分; (4)被 责令停产整顿扣 3 分; (5)每发现一处特别重大隐患扣 3 分。 8、完成公司下达培训计划。 (1)特殊工种持证上岗考试不合格一人次扣 1 分; (2)三级培训开展 不好,该培训的未培训、经集团公司考试每有一人次不及格扣 1 分。 9、安全教育。 (1)党政领导每月为员工上安全大课或安全教育大会(有得 4 分,少 一次扣 2 分)(2)员工班前 20 分钟安全教育,抽查区队记录,以及平 ; 时抽查、检查有记录得 3 分,没有不得分。

2



10



9

理 (50 分)

5

10

4

4

11

考核项目









基础 分 2

实得分

1、群监组织机构。 机构健全,制度完善,缺一项扣 1 分。 2、群监员活动。 (1)群监员上岗有考核,下班有汇报记录得 1 分。 (2)班中发现安全重大隐患,并下发隐患整改通知书得 1 分。 (3)隐患整改率达到 95%以上得 1 分。

2

3、群监会活动检查。 (1)矿群监会各项制度健全并落实得 1 分。 (2)工会每月至少组织一次工会干部上岗检查、群监会每季组织一次 职工代表视察得 1 分,每月有书面总结材料得 1 分,少一项扣 1 分。 群众安全 生产活动 (10 分) 4、宣传教育。 (1)及时宣传有关安全生产政策法规,贯彻上级会议精神,并有记录 得 1 分。 (2)有“三违”登记簿并及时记载得 1 分。 (3)每月开展一次家属协管安全活动得 1 分,无不得分;每月一次家 属安全知识学习有记录得 1 分,无不得分。 5、生活福利。 (1)员工劳动保护用品质量合格,发放及时得 1 分,每差一项扣 2 分。 (2)员工浴池水热干净,更衣室清洁无杂物合格得 1 分,一项不合格 扣 1 分。 (3)员工矿灯使用率合格,得 1 分,员工食堂饭菜可口,员工满意率 在 85%以上得 1 分。 (4)员工宿舍电照合理,室内卫生合格,卫生间无异味,窗明地净, 有一项不合格扣 1 分。

2

2

2

1、百万吨死亡率在 1 以下;无一次死亡 3 人以上事故。 (1)每发生一起死亡事故扣 5 分; (2)重伤 1 人次扣 1 分; (3)重大 非人身伤亡事故,每发生一起扣 1 分; (4)矿每月出现的重伤以上事故 不及时汇报的每起扣 1 分。 事故控制 (30 分) 2、未发生重大消防事故。

20

5

3、未发生重大交通事故。 备注:发生一次死亡 3 人以上事故的取消评先资格。

5

12

(表三)非煤矿山企业“安康杯”竞赛考核标准 非煤矿山企业“安康杯” 非煤矿山企业
单位:
考核项目 考 核 标 准

考核人:
考核 分值 2 2 1 1 1 1 1 1 1 实际得 分

1、“安康杯”竞赛组委会设立符合规定,1 分 2、建立厂(矿)、车间(采区)劳动保护监督委员会,1 分 3、设立班组劳动保护监督检查员,1 分 机构建设 (10 分) 4、企业主要负责人依法培训合格,取得安全生产任职资格证书,1 分 5、专职安全生产管理人员资质、数量符合规定,1 分 6、注册安全工程师配备符合要求,1 分 7、兼职安全生产管理人员满足安全生产需要,1 分 1、及时传达安全文明生产和环境保护法律法规,上级有关会议精神。 2、生产单位取得排污许可证,基建单位通过环境影响评价,1 分 3、建立、健全各级领导、职能部门和岗位人员安全生产责任制。制定本 单位安全文明生产管理制度:安全目标管理、安全例会、安全检查、安全 教育培训、设备管理、危险源管理、事故隐患排查与整改、安全技术措施 审批、 安全生产投入保障、 劳动防护用品管理、 职业卫生管理、 事故管理、 应急管理、安全标准化管理、特种作业人员管理、安全奖惩、安全生产档 案管理等 18 项基本制度及其他有关的安全文明生产管理制度。 4、制定本单位涉及的岗位安全操作规程,1 分,每漏缺 1 项扣 0.2 分 安全文明 5、应急预案编制符合要求,按规定评审、发布,定期修订、维护预案。 生产法律 法规管理 6、严格按照程序进行外来承租、承包单位进行资质审查,签订规范的安 与制度建 全生产协议。对外来承租、承包单位日常安全生产协调、监督管理到位。 设(12 分) 7、建设项目按规定进行安全预评价、安全设施设计审查,依法建设;1 分,进行安全验收评价,组织安全设施竣工验收 2 分。 8、生产安全事故月报表、季度报表、安全检查月报表、安全教育培训月 报表、通风系统季度测定报表、粉尘测定月报表、环境保护月报、环境保 护年报表规范齐全,1.6 分,每项 0.2 分 9、生产安全事故台帐、工伤人员台帐规范齐全。 10、安全文明生产例会记录、安全生产委员会会议记录、专题安全生产会 议记录规范、齐全,1 分,每漏缺 1 项扣 0.5 分
13

3

1 1 1

1

1

1

1

1、制定年度、月度安全生产目标和工作计划,并认真落实。 安全生产 计划与目 标管理 (5 分) 2、签订各层次、各部门、各岗位安全生产目标管理责任书,1 分 3、制定安全环保和文明生产考核办法,在安全文明生产量化考核制度上 有创新,1 分,每项 0.5 分 4、按照国家有关标准,足额提取安全生产专项费,1 分 5、认真制定年度安全生产投入计划,认真组织实施,1 分,每项 0.5 分 1、 按照危险源辨识评价制度规定, 定期对本单位危险源进行辨识和评价, 建立符合规定的危险源档案。 2、建立了重大危险源管理制度,对重大危险源登记、建档、按规定申报、 定期监测、评估。 3、建立危险物品专项管理制度、并严格管理,0.5 分,每项 0.25 分 1、按照 AQ2006 要求,建立安全标准化管理制度,制定阶段达标计划、稳 步推进做好安全标准化工作,2 分 2、认真开展班组安全安全教育培训、定期召开班组安全例会、组织班前 安全会议、严格执行生产交接班制度,1 分,每项 0.25 分 安全文化 建设和安 全教育培 训(6 分) 3、认真推广班组安全文明生产标准化作业,1 分 4、认真组织实施年度安全教育培训,建立安全教育培训档案,档案记录、 管理规范,0.5 分,每项 0.25 分 5、认真组织安全管理人员和特种作业人员培训,特种作业人员全部持证 上岗,1 分,每项 0.5 分 6、严格执行三级安全教育、调换工种教育培训、开展专题安全宣传、组 织日常安全教育,形成记录,2 分, 1、提升人员、供电系统、防排水系统、通风系统、安全出口、尾矿库安 全设施、主要消防设施等主要安全生产系统符合安全规程要求,5 分,每 一个系统不符合要求,扣 2 分,该项目可计负分 2、安全防护设备设施完好,3 分,根据检查部位合格率确定实际得分, 重复出现的问题,每项扣 2 分;核项目可以计负分 3、作业人员具备相应安全知识和操作技能,特种作业人员持证上岗。 作业现场 安全文明 生产管理 (20 分) 4、作业场所符合国家职业安全卫生要求,有毒、有害因素控制在国家有 关标准规定的允许标准内,1 分 5、发放的劳动保护用品符合国家标准或行业标准,现场操作人员正确佩 戴和使用,1 分,每项 0.5 分 6、按照安全生产管理制度要求,建立岗位安全文明生产记录,记录填写 及时、规范,1 分 7、作业业人员严格按照安全操作规程作业,遵守安全生产规章制度,5 分,每起违章、违规扣 1 分,严重违章、违规和重复性违章、违规 ,每 起扣 2 分 。该考核项目可以计负分 8、交接班记录、设备点检记录、人员出入登记记录、设备运行记录、设 备检修记录和各类安全文明生产台帐齐全,记录规范规范。
14

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1

危险识别 与管理 (3 分)

5

5 1

1

1 1

3

3

安全文明 生产检查 及事故隐 患整改 (5 分)

1、定期组织厂(矿)级、车间级、班组级安全检查、根据季节特点和安 全生产实际组织季节性专题安全检查,安全检查形成记录或纪要。 2、对事故隐患检查、整改、验收、处罚建立档案或记录,对重复出现的 事故隐患和重大事故隐患责任人进行责任追究, 1、建立职业危害预防管理制度,职业病危害因素按规定申报,现场职业 病危害因素监测达。

3

2

1 2 2 1 1

职业危害 预防管理 (5 分)

2、建立个体防护用品管理制度、个体防护用品符合规定、从业人员按规 定佩戴、使用。 3、存在职业病危害的单位,认真组织从业人员进行上岗前、在岗期间、 离岗时的职业健康检查、建立职工职业健康档案。

安全生产 科技创新 (2 分)

1、在推广先进的、安全性能可靠的新技术、新工艺、新设备、新材料方 面有计划、有项目,并积极组织实施,1 分 2、安全文明生产和环境保护管理方法和手段有创新,取得良好效果。

生产安全 事故应急 救援和事 故处理 (2 分)

1、生产安全生产应急救援组织健全、人员配备满足需要;配备符合规定 的应急救援器材、设备、定期组织应急救援培训和演练。 2、生产事故按照规定程序、规定时限、 如实上报安全生产事故; 按照“四 不放过”原则,认真组织事故调查分析和处理;按照事故处理期限,及时 结案;认真落实事故防范措施,对事故责任人处理到位;事故结案材料齐 全,规范,按规定存档。 1、年死亡率低于 0.12%; (10 分) 重伤率低于 0.33%。 (10 分) 2、未发生重大消防事故。

1

1

20

事故控制 (30 分)

5

3、未发生重大交通事故。

5

企业当年发生较大及以上生产安全事故,取消评选资格。

15

(表四)冶金企业“安康杯”竞赛考核标准 冶金企业“安康杯” 冶金企业
单位: 考核项目 1、竞赛组织机构健全 组织 领导 (6 分) 2、单位一把手任“安康杯”竞赛组委会主任 3、竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰奖励 4、班组参赛率达到 40%(1 分)、70%(2 分)、100%(3 分)。 1、符合建立“三项制度”条件的单位建立“三项制度”,并抓好落实 2、生产单位取得排污许可证,基建单位通过环境影响评价,1 分 3、按规定设立独立安全生产管理机构,配备专(兼)职安全管理人员。 4、主要负责人、分管安全负责人和安全管理人员应依法经过安全生产培 训并考核合格,持证上岗。 5、安全管理人员相对稳定,并按照规定接受培训。 安全生产 法律法规 管理与制 度建设 (14 分) 6、注册安全工程师配备符合要求 7、建立各级领导、职能机构和岗位人员安全生产责任制,并严格执行。 8、特种作业人员经培训持证上岗,持证上岗率 100%。,职工“三级安全 教育”、换岗教育、采用新工艺、新技术、新材料及使用新设备等教育培 训制度严格落实, 并有相关档案材料。 告知职工作业场所危险、 危害情况。 9 建立承包、 承租单位的相关管理制度, 对承包、 承租单位统一协调管理, 按规定与有关单位签订专门的安全生产协议 10、 制定应急救援预案, 并按规定报相关部门备案。 健全救援组织和队伍, 配齐救援装备,定期组织演练。生产、供应和使用煤气的企业,设煤气防 护站或煤气防护组,并配备必要的人员,建立紧急救护体系。 11、积极进行安全生 产技术改造 ,改善劳动条件。按 规定落实安 全生产投入资金。 安全“三同 1、建设项目安全设施应依法进行安全条件论证和安全评价。 时” 分) 2、新、改、扩建工程项目安全设施“三同时”执行率 100%。 (2 1、按规定建立安全生产检查制度。 事故隐患 和排查 (3 分) 安全生产 计划与目 标(3 分) 危险识别 与管理 (4 分) 2、建立安全生产隐患排查治理制度并严格落实,有详细事故隐患整改措 施和台账。 3、对存在的重大事故隐患 险源应按规定定期进 及危 行评估、报 告、监控监测和治理 。 1、召开年度安全工作大会,部署全年安全工作。 2、制定年度安全生产目标和工作计划,切实可行 3、签订安全生产责任状,实行责任分解。 1、建立危险源辨识评价制度,定期对本单位危险源进行辨识和评价 2、建立健全危险源档案,详实记载危险源类别、数量、位置、特性、安 全管理责任等相关信息 3、建立危险物品专项管理制度、并严格管理
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考核人: 考 核 内 容 得分 1 1 1 3 1 1 1 1 1 1 1 2 评定分

2

2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1

4、建立特种设备专项管理制度,并严格管理 1、作业场所符合职业卫生要求,噪音、粉尘、有害气体浓度监测等符合 国家标准或行业标准。 2、接触尘毒、辐射、有毒有害物品人员定期体检并建立健康档案。 3、按规定为从业人员提供 的劳动防护用品,指 合格 导、监督从 业人员正确使用。 4、依法为从业人员参加工伤保险,工伤保险率达到 100%。 事故调查 处理 (4 分) 1、各类生产安全事故应按规定及时报告。 2、搞好事故抢险救援、事故现场保护工作。 3、积极配合事故调查处理工作。 4、妥善处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。 1、厂区布局合理、各类装置、设施及生产现场管理规范有序 2、现场标志清晰、各类标识醒目,厂区内各种工业气体管道涂色正确, 表明流向、介质。 3、煤气区域设置报警器,并在有效期内。 4、易燃、易爆有毒有害等危险区域,设置防护设施和安全警示标志,并 符合有关规定。 5、天车、起重机、锅炉、压力容器等特种设备符合有关规定,附属安全 设施定期维护、保养和检验。 6、职工现场作业劳保齐全,遵守现场安全规定。 7、消防设施、消防器材满足安全生产需要。 8、炼铁、炼钢、轧钢、煤 氧气等区域危险源标 气、 识明显,安 全通道畅通。 9、射源位置设置警示标志,接触人员佩戴计量计,并定期监测。 10、皮带、滚轮等传动部位设备防护装置,安装紧急拉绳。 1、积极参加年度全国“安全生产月”活动,活动是否有计划、组织,活 动内容是否丰富。(开展演讲、幻灯、书画展等活动) 2、在组织开展“查隐患、保安全、我为安全生产献一计”活动中,是否 有记录、有检查。 1、积极组织开展“十个一”活动,掌握“十个一”活动的具体内容。是 否下发了相关的文件,有记录有总结。 2、积极开展职工安全健康消防知识普及学习和职工安全生产培训活动, 建立完善的学习、考核档案。 1、按照劳动保护检查“三 例”的要求,是否建 个条 立了三级工 会劳动保护检查网络 。 2、 创新开展行之有效的 劳动保护监督检查, 普及开展 “一法三卡” 工作。 1、年死亡率低于 0.009%(矿山低于 0.12%) ; 2、重伤率低于 0.03%(矿山低于 0.33%) 。 事故控制 (30 分) 2、未发生重大消防事故 3、未发生重大交通事故。 企业当年发生较大及以上生产安全事故,取消评选资格。

1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 1 2 1 2 2 20 5 5 100

职业卫生 (4 分)

作业场所 安全管理 (20 分)

安全生产 月(3 分)

积极参加 各项活动 (3 分) 群众监督 (4 分)

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(表五)化工企业“安康杯”竞赛考核标准 化工企业“安康杯” 化工企业
单位: 考核人:

考核项目 组 织 领 导 (10 分)

考 1、竞赛组织机构健全。







标准分 3 3 3 1 2 3 2 3

评定分

2、竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。 3、班组参赛率达到 40%(1 分)、70%(2 分)、100%(3 分)。
4、单位一把手任“安康杯”竞赛组委会主任。

1、安全管理机构健全,有专、兼职安全人员,安全管理网络健全。 2、将安全生产、职业卫生工作纳入企业目标责任制考核;定期或不 定期研究、解决安全生产中的重大问题;安全工作有计划、有目标、 有投入、有考核、有检查。 3、安全卫生规章制度健全,及时修订完善并严格执行。 4、严格执行国家安全卫生法律、法规和标准,作业场所符合国家规 定的职业安全健康标准;新建、改建、扩建工程项目中的安全卫生 设施,严格执行国家“三同时”的规定。 5、建立隐患排查治理长效机制,抓好危险化学品专项整治,开展经 常性的安全卫生检查,对查出的事故隐患分级负责整改,一时无法 整改的有应急防范措施,并制定计划进行治理。 6、 各种设备有严格的维修保养制度, 落实到人。 安全装置齐全有效, 设备完好率 100%, 建立特种设备台账和档案, 定期检测, 证件齐全。 消防设备与器材齐全,有专人负责,并定期检查和保养。 7、根据危险化学品的种类、特性,在车间、库房等作业场所设置相 应的安全设施、设备,并按照国家标准和有关规定进行维护保养, 保证符合安全运行的要求。 8、依法参加工伤社会保险,把劳动安全卫生、女职工和未成年工的 特殊保护、工作时间和休息休假等条款列入平等协商、签订集体合 同内容并严格执行。 9、安全生产教育有计划,有具体实施方案(1 分)。企业主要负责人 和安全生产管理人员, 经有关主管部门考核合格后方可任职 分) (1 。 特种作业人员、从事危险化学品运输的驾驶员、装卸人员、押运人 员,经有关主管部门考核合格,取得资格证,方可上岗作业(1 分)。 加强临时入厂人员和新项目投产前的从业人员安全教育,定期、不 定期地对各级干部和广大职工群众进行安全教育、培训(2 分)。 10、按照国家规定申报职业危害,建立健全职业卫生档案,定期对 作业场所职业危害因素进行检测、评价,作业场所空气中尘、毒控 制在国家准许范围内,努力改善作业环境。 11、根据接触职业危害的种类和强度,为从业人员提供符合国家标 准或行业标准的个体防护用品和器具,定期检验和维护,监督教育 从业人员正确佩戴、使用,并对使用情况按规定严格检查。 12、重大危险源应登记建档,进行定期检测、评估、监控,制定重 大危险源应急救援预案并定期演练, 有明显的警示标识和应急措施。

5

2

安 全 管 理 (40 分)

2

2

5

3

2

2

18

13、对动火作业、进入受限空间作业、高处作业、起重吊装作业等 危险性作业实施作业许可证管理,履行严格的审批手续,进行风险 分析,制定控制措施,使用安全防护用品,配备监护人员。 14、在易燃易爆、有毒有害场所、产生或可能产生职业危害作业岗 位设置警示标识和告知牌,并有报警、冲洗等设施。 15、建立安全投入保障机制,按照国家规定足额提取安全费用,专 项用于安全生产。 1、推行安全标准化管理,开展企业安全文化建设。 2、积极参加年度全国“安全生产月”活动,组织开展好“安全生产 月”集中宣传教育活动,提高职工安全生产意识。 3、结合化工企业生产特点,围绕本单位安全生产实际问题,开展专 项竞赛活动。 4、积极组织开展“十个一”活动(学一本安全生产知识的书,提一 条安全生产建议,查一起事故隐患或违章行为,写一条安全生产体 会,做一件预防事故的实事,看一场安全生产录像或电影,接受一 次安全生产知识培训,忆一次自己的经验教训,当一天安全检查员, 开展一次安全生产签名活动)。 5、积极开展危险化学品、职业安全健康、消防知识普及学习活动。 6、重视“安康杯”竞赛信息化建设。 1、认真贯彻工会劳动保护监督检查“三个条例”,健全工会劳动保 护监督检查网络(2 分);重视班组安全建设(1 分);重视女工劳 动保护(1 分);重视职工的身体健康,配合有关部门做好职业病等 防治工作(1 分);配合公安消防及交管部门做好职工的消防及交通 安全教育和管理(1 分)。 2、教育从业人员开展风险辨识和控制,进行事故隐患预测、预知、 预防分析,告知从业人员岗位危险危害,做到无违章作业,自觉抵 制违章指挥。 3、发动广大职工群众,开展行之有效的群众性劳动保护监督检查, 及时发现隐患,报告险情,督促整改。 1、年度各项伤亡事故及职业危害指标符合全国“安康杯”竞赛组委 会指定的行业控制指标。
2、严格执行事故调查处理的“四不放过”,重视轻微事故和未遂事故 的原因分析和防范措施落实。

3

2 2 2 5 2

积极开展 各项竞赛 活动 (15 分)

3

2 1

6

群 众 监 督 (10 分)

2

2

20

3

事故控制 3、推进事故应急救援体系建设,健全应急救援机构和组织,建立应急 与应急管 指挥系统,实行分级管理,制定具有操作性的危险化学品事故应急救援 理(25 分) 预案,并及时进行修订完善。
4、组织从业人员进行应急救援预案的学习和应急知识培训,定期开展 事故应急救援演练,评价演练效果,改进不足项。 5、按照国家有关规定,配备必要的应急救援物资和装备,进行经常性 的维护保养,保证应急救援设施完好。 备注: 发生重大火灾爆炸事故扣 5 分,发生重大交通事故扣 5 分。

2

3

2
100

19

(表六)建筑企业“安康杯”竞赛考核表 建筑企业“安康杯” 建筑企业
单位:
考核项目

考核人: 考
1、竞赛组织机构健全。







得分 评定分
3 3 3 1 1

组织 领导 (10 分)

2、竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。 3、班组参赛率达到 40%(1 分)、70%(2 分) 、100%(3 分) 。 4、单位一把手任“安康杯”竞赛组委会主任。 1、按规定设置安全生产管理机构,并配备足够数量的专职安全生产管 理人员。无机构不得分,每少 1 人扣 0.1 分。 2、注册安全工程师配备符合要求,1 分 3、建立健全企业工会组织,并建立工会劳动保护监督检查组织。未建 立不得分。 4、已经建立安全生产责任制,内容齐全,责任明确,落实到人。未建 立安全生产责任制不得分,其它每 1 项不符合要求扣 0.5 分。 5、按规定制定重大事故应急救援预案,并已进行演练。 6、建立各项安全投入保障制度,包括劳保用品资金、安全教育培训资 金、安全生产技术措施资金制度,并予以落实。每少 1 项制度扣一分, 资金不落实的不得分。 7、已建立安全教育培训制度,明确各岗位的安全教育培训要求,并对 企业所有人员实施年度安全教育培训。未建立制度扣 1 分,无教育证明 文件扣 0.5 分,教育不符合要求每人扣 0.5 分(现场考核) 。 2、施工现场特种作业人员持证上岗率达到 100%,有一人未持证扣 0.5 分。 按规定的标准、范围记取安全技术措施费。检查施工合同,一项工程项 目未按标准记取扣 1 分。 风险抵押金缴纳:未存储风险抵押金不得分。意外伤害保险办理:每有 1 项工程未办理扣 0.5 分。 安全防护用具配备及使用情况: 按照要求配备齐全、合格的安全防护用具并正确使用。有一处不符合要 求扣 0.5 分,扣完为止。 建筑起重机械设备安拆方案制定和实施、安拆人员资格等情况: 安拆单位及人员具备相应资质, 按照要求制定和实施起重机械设备安拆 方案,并按照安拆方案进行拆除。安拆单位无资质扣 5 分,其余有一处 不符合要求扣 0.5 分,扣完为止。

1 2 1

1

安全管理 (24 分)

2

1 1

1

1

20

安全管理

安全防护情况: 按照《建筑施工安全检查标准》中的检查评分表 3.0.4-3.0.13 要求检 查、评分,计算算数平均值,90 分以上得 15 分,80 分以上得 10 分, 70 分以上分得 8 分,低于 70 分不得分 建立安全检查制度,并按规定实施检查,有检查、复检记录;对重大隐 患进行全面监控并对发现的隐患及时进行整改。无制度扣 2 分,其它每 一项不符合要求扣 1 分。

2

2

6、就劳动安全卫生、女职工和未成年工的特殊保护、工作时间和休息 休假等进行平等协商,签订劳动安全卫生专项集体合同并严格执行。 8、各种设备有严格的维修保养制度,落实到人,安全装置齐全有效,设 备完好率 100%,消防设备与器材齐全,有专人负责,定期检查和保养。 11、 作业场所空气中尘、 毒控制在国家准许范围内, 不断改善作业环境。 职工食堂、厕所、饮水、浴室、生活垃圾处理、办公区及临时围墙的搭 设符合标准要求。有一处不符合要求扣 0.5 分,扣完为止。
安 生 月 8分 全 产 ( ) 积极参加年度全国“安全生产月”活动。

2

2

2

2

8 5 8 2

1、积极组织开展“十个一”活动。 积极参加 各项活动 (15 分) 2、积极参加“安康杯”竞赛组委会开展的督导师、督导员、师资等培训及 安全文化和职工安全生产电视培训活动。 3、重视“安康杯”竞赛信息化建设。 1、认真贯彻工会劳动保护监督检查“三个条例”的要求,健全工会劳动保护监督检查 网络(2 分) 。重视班组安 全建设 分) 视女工劳动保 (1 ;重 护(1 分) ;重视职 工的身体 健康, 配合有关部 门做好结核病 艾滋病等防治工 (2 分) 配 、 作 ; 合公安消防及交管部 门 做好职工的消防及交 通安全教育 和管理(2 分) 。 2、发动广大职工群众,开展行之有效的群众性劳动保护监督检 查,及时发现隐患,报 告险情,督促整改(2 分 。全 推行“一法三卡”的 ) 面 实际应用( 分) 3 。 1、年死亡率不超过 0.015%; 2、所有施工现场安全合格率 100%; 事故控制 (30 分) 3、一、二级企业优良率 70%以上,三、四级企业优良率 60%以上。 2、未发生重大消防事故。 3、未发生重大交通事故。

群众 监督 (13 分)

8

5

20 5 5

备注:建筑施工企业当年发生较大及以上生产安全事故、施工企业全年生产安全事故百亿元 产值死亡率大于全省平均水平,取消评选资格。

21

滦南县“安康杯” 滦南县“安康杯”竞赛优秀组织单位考核标准
单位: 考核项目 考核人:


1、竞赛组织机构健全。







得分 评定分
2 2 2 4 10 5 5 5 5 5 5 3 5 7 5 5 5

组织 领导 (20 分)

2、制定竞赛活动方案,部署明确、目标具体,并认真组织实施。 3、单位主要领导任“安康杯”竞赛组委会主任。 4、完成本地区(行业)企业参赛任务指标。 5、本地区(行业)企业班组参赛率达到 90%(5 分)、95%(7 分) 、100% (10 分) 。 1、推进签订劳动安全卫生协议书工作,签订协议书的企业达到本地区 (行业)非公企业的 90%以上,并采取有效措施,确保企业履行协 议书条款。 2、区域(行业)性劳动安全卫生协议书签订率为 100%,认真履行协议 书条款,有效维护职工安全健康合法权益。 3、制定落实职工安全健康教育实施方案。定期、不定期地对各级工会 干部和广大职工群众进行安全教育、培训。 4、将“安康杯”拓展到乡镇、街道,积极开展“安康社区”建设。 1、积极参加年度全国“安全生产月”活动。 2、积极组织开展“十个一”活动。 3、积极参加劳动保护工作培训。

基础 工作 (20 分)

竞赛 内容 (40 分)

4、重视“安康杯”竞赛信息化建设,完成市总下达信息任务。 5、参加市总组织的“安康杯”竞赛主题活动。 6、举办大型职工安全健康知识宣传教育或知识竞赛、演讲比赛等活动。 7、指导企业开展班组安全建设,培育班组安全建设典型。 8、经常深入企业调研督导,形成浓厚安全文化氛围。 1、认真贯彻工会劳动保护监督检查“三个条例”的要求,健全工会劳 动保护监督检查网络。本地区(行业)非公企业建立工会劳动保护监督 检查委员会达到 85%以上,国有企业达到 100%。 2、发动广大职工群众,开展行之有效的群众性劳动保护监督检查,及 时发现隐患,报告险情,督促整改(2 分) 。全面推行“一法三卡”的 实际应用(3 分) 。 1、年度伤亡事故指标未超过市政府下达的控制指标。在指标内死亡 1 人扣 3 分 2、未发生重大消防事故。 3、未发生重大交通事故。

群众 监督 (10 分)

5

5 6 2 2

事故控制 (10 分)

备注:年度各项伤亡事故指标超过市政府下达控制指标的单位在评先中“一票否决” 。
22

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